
Commencez votre carrière en toute confiance
Préparer la main-d'œuvre
Nous sommes conscients que l'entrée dans la vie active en tant que nouveau venu ou nouveau diplômé est une tâche difficile. Notre programme de conseil technique aide des personnes comme vous à décrocher des emplois dans le domaine de la technologie sans aucune expérience. Nous nous consacrons à l'autonomisation des personnes sous-représentées par le biais d'une formation aux compétences de pointe et d'un accompagnement professionnel. Nous vous aidons à développer les compétences nécessaires pour réussir sur le marché du travail actuel. Consultez les postes disponibles et postulez dès aujourd'hui pour commencer votre carrière dans le conseil technique !
Soumettez votre curriculum vitae ou consultez les postes ouverts dans le cadre de notre programme de consultation technique ! Si vos compétences correspondent à une offre d'emploi, quelqu'un vous contactera.
Envoyez-nous un message! L'équipe Jarvis sera heureuse de vous aider.

DÉMARRAGE
Les compétences que nous recherchons
Notre programme de formation aux compétences et à la technologie permet aux diplômés des STEM de démarrer leur carrière au sein d'organisations leaders du secteur. Nous comblons le fossé pour aider des personnes comme vous à obtenir un emploi dans le domaine de la technologie, même si elles n'ont aucune expérience. Nous sommes à la recherche de :

VOUS METTRE EN RELATION AVEC LES LEADERS DU SECTEUR
Pourquoi choisir Jarvis?
Nous proposons un programme de mentorat et de formation technique, nous avons des contacts avec des experts du secteur et nous avons accès à des événements communautaires exclusifs. Nous croyons qu'il faut constamment se perfectionner et se recycler pour que les compétences restent pertinentes. Grâce à notre programme de conseil technique, vous gagnerez la confiance et les compétences nécessaires pour décrocher enfin un emploi dans le domaine de la technologie, même si vous n'avez pas plusieurs années d'expérience.

FORMATION
3-4 mois de formation technologique sur place

MENTORAT PERSONNALISÉ
Des opportunités de mentorat, de développement personnel et de réseautage sur mesure.

CONNEXIONS
Placement auprès d'une organisation respectée

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL INCLUSIF
Un environnement de travail inclusif et collaboratif

SOUTIEN
Mentorat continu, soutien de carrière et rétroaction à 360°

COMMUNAUTÉ
Accès à une communauté de personnes partageant les mêmes idées, de leaders d'opinion et d'experts en la matière

ENGAGEMENT
Engagement communautaire par le biais d'événements tels que les Tech Talks et les initiatives caritatives.

SALAIRE COMPÉTITIF
Une rémunération totale plus élevée pour les consultants et des conditions contractuelles flexibles
DES POSSIBILITÉS INFINIES
Perspectives de carrière
Les diplômés de notre programme de conseil technique ont occupé les postes suivants :
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Développeur de logiciels
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Ingénieur en données
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Développeur généraliste
-
Ingénieur en informatique dématérialisée
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Ingénieur en processus de développement et d’exploitation
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Analyste de données
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Analyste des systèmes d'entreprise
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Scientifique des données
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Développeur de logiciels
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Ingénieur en données
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Développeur généraliste
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Ingénieur en informatique dématérialisée
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Ingénieur en processus de développement et d’exploitation
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Analyste de données
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Analyste des systèmes d'entreprise
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Scientifique des données
RESTER À JOUR
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Nous n'envoyons que des indications précieuses sur le secteur et des invitations à des événements que vous ne voulez pas manquer!
Ce à quoi il faut s'attendre
Notre processus
Nous vous aidons à comprendre ce qui vous attend lorsque vous postulez à un poste de débutant ou à un emploi dans le domaine de la technologie sans expérience. Parcourez le processus de candidature au programme de conseil technique de Jarvis. Vous avez des questions? Contactez-nous et l'un de nos spécialistes du programme sera heureux de vous aider!
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Postuler en ligne
Parcourez les possibilités offertes par notre programme de conseil technique et postulez dès aujourd'hui à un emploi technique de premier échelon ! Vous pouvez également soumettre votre curriculum vitae sans postuler directement à un poste. Nous vous contacterons alors si une opportunité correspond à votre candidature.
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SÉLECTION TÉLÉPHONIQUE ET ENTREVUE TECHNIQUE
Si votre candidature est retenue, nous organiserons une entrevue avec vous afin d'évaluer vos points forts et vos centres d'intérêt. Nous vous poserons des questions relatives à ce qui suit :
- Algorithmes
- Structures de données
- SQL/RDBMS
- Les défis du codage
- Questions comportementales
- Réalisations et projets académiques
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SIMULATION DE LIEU DE TRAVAIL
Notre simulation de lieu de travail est conçue pour refléter des projets réels, ce qui vous permettra d'acquérir des expériences précieuses applicables dans un lieu de travail réel. Nous respectons les normes du secteur et n'enseignons pas seulement les langages et les outils les plus modernes du secteur, mais nous recherchons constamment des retours d'information et évaluons notre programme afin de garantir que nos consultants obtiennent les meilleurs résultats possibles. La formation est personnalisée avec l'aide de nos clients (compréhension de leur pile technologique et de leurs structures organisationnelles) afin de vous préparer à une intégration transparente dans votre apprentissage et sur le lieu de travail.
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APPRENTISSAGE RÉMUNÉRÉ
Vous pouvez acquérir une expérience sur le tas dans une entreprise de premier plan. Vous travaillerez directement avec notre client et agirez en tant que membre de son organisation, tout en étant géré directement par son équipe. Nous vous offrons un retour d'information à 360° et un soutien continu tout au long de votre parcours afin de garantir que votre stage soit réussi et mutuellement bénéfique.
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ATTEINDRE VOTRE PROCHAIN OBJECTIF DE CARRIÈRE
À l'issue de votre apprentissage, vous aurez acquis les compétences nécessaires pour progresser dans vos objectifs de carrière. Nombre de nos consultants accèdent à des postes à temps plein dans les entreprises où ils effectuent leur stage.
Témoignages
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TRAVAILLER AVEC LES LEADERS DU SECTEUR
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Égalité des chances, maximisation du potentiel
Notre engagement en faveur de l'inclusion
Nous encourageons les nouveaux diplômés, les nouveaux arrivants au Canada et les professionnels de la technologie de tous horizons à suivre notre programme d'incubation de talents. Nous nous engageons à éliminer les barrières à l'entrée, à représenter les personnes sous-représentées et à donner la priorité à ceux qui font preuve du plus haut niveau de détermination, d'aptitude technique et de pensée critique pour devenir des consultants Jarvis. Grâce à ce programme, vous serez en mesure de décrocher des emplois dans le domaine de la technologie sans aucune expérience et de vous sentir en confiance pour lancer votre carrière dans ce secteur.


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